健康、ウェルネス、持続可能性に関する知識の促進
地域社会における健康、ウェルネス、持続可能な生活に関する継続的な教育プログラムやワークショップを従業員や顧客に提供します。
多様性、公平性、インクルージョンの推進
従業員、サプライヤー、顧客、そしてより広いコミュニティに対して、多様性、公平性、インクルージョンを中心に据えた信頼されるブランドを創造する。
全従業員にDE&Iトレーニングを提供する。ー従業員ボランティアおよび指導プログラム
学習と教育
従業員に継続的な学習と教育の機会を提供します。
従業員のために
公正な賃金と労働条件を確保します。
